S

me odborníci na SuccessFactors, a preto vám ponúkame svoje služby

Procesy

Naše služby začínajú základnou analýzou vašich procesov, aby sme pochopili, čo a ako robíte a mohli vám ponúknuť ideálne riešenie na mieru.

Analýza môže byť súčasťou implementácie konkrétneho modulu alebo úplne nezávislá, aby ste vy sami vedeli akým smerom sa dať.

​

Aby ste nemuseli obiehať ďalšie firmy, dodáme vám predplatné (licencie), zaistíme implementáciu a následný rozvoj celého systému.

​

​

Pokiaľ si chcete prečítať, čo vlastne SuccessFactors je a aké funkcie ponúka, pozrite sa na stránky sucessfactors.com. Ak sa vám nechce čítaťIprechádzať všetky materiály, zavolajte a my vám to radi povieme osobne.

Implementujeme

Ponúkame vám implementáciu celého SuccessFactors alebo len vybraných modulov podľa vašich potrieb. Používame vlastnú iteratívnu Success Solutions metodiku dodávky. Dokážeme sa však prispôsobiť vašim konkrétnym požiadavkám, aby ste mali celý proces pod kontrolou a aby sme zároveň splnili vaše očakávania aj termíny

​

Celý projekt dodáváme na kľúč od a do zet, čo znamená, že vám dodáme predplatné (licencie), nastavíme systém a zastrešíme aj následnú podporu celého riešenia. Máte tým zaisteného jediného partnera, ktorého môžete pri pive či víne pochváliť, ako vám všetko funguje a šlape. Menej starostí a viac radosti pre vás. A pretože my tu prácu samou láskou hltáme, potešíte tým aj nás.

​

​

Používate systém SAP a uvažujete o niečom modernejšom pre podporu vašich mäkkých aj core HR procesov? Opýtajte sa nás. Máme skúsenosti so SAP, s prechodom na SuccessFactors a nakoniec aj s integráciou oboch systémov.

​

SuccessFactors ako celosvetovo najlepšie hodnotené HR riešenie v cloude nemusí byť vhodné len pre veľké firmy. Naopak vďaka svojej jednoduchosti a pružnosti môže byť jednoducho, rýchlo a úspešne nasadené aj pre malé a stredné firmy.

​

Nebojte se nám napísať alebo priamo zavolať a opýtať sa na čokoľvek, čo vás v oblasti SuccessFactors ale aj všeobecne HR procesov zaujíma. Radi s vami preberieme čo potrebujete, a predvedieme vám, ako riešenie SuccessFactors funguje a ako by vám mohlo pomôcť. Naše skúsenosti sú však omnoho širšie a preto sme schopní vám poradiť a doporučiť vhodný postup bez ohľadu na konkrétne softwarové riešenie. Hovoríme vaším jazykom, takže nám budete rozumieť.

Podporujeme a rozvíjame

Ponúkame vám pravú ruku, ktorej zadáte úlohu a potom sa len tešíte na výsledok práce, aby ste mohli aj naďalej s radosťou preplávať životom. Vzhľadom k našim skúsenostiam a ľudskému prístupu to bude pre vás zábava so šťastným koncom. Potrebujete pravidelnejšie úpravy? Na to sa tešíme ešte viac! Dlhodobá spolupráca so zákazníkmi nám dáva príležitosť riešenie rozvíjať a vylepšovať a cítiť tak za neho spoluzodpovednosť. Pomôžeme so základnou administratívou, detailnou konfiguráciou aj vylepšením či zmenou procesov tak, aby ste mali riešenie stále aktuálne a aby plne podporovalo vašu spoločnosť v ďalšom rozvoji.

​

Chcete si nás vyskúšať? Prineste svoju požiadavku alebo problém, s ktorým bojujete, a spýtajte sa nás na riešenie. My sa vás na oplátku opýtame na väčšie detaily, aby sme pochopili kontext. Následne vám navrhneme najlepšie riešenie na základe našich skúseností prípadne ponúkneme aj alternatívne riešenie, aby ste si mohli vybrať. Milujeme výzvy, tak sa nebojte nám ich predkladať.

Rozširujeme SuccessFactors

V rámci jednotlivých projektov sme identifikovali niekoľko požiadaviek našich zákazníkov, ktoré štandardné SuccessFactors nedokáže vyriešiť, a preto sme sa začali venovať vývoju vlastných rozšírení.

​

• Shift Planning (SPA) je rozšírenie, ktoré umožňuje manažérom veľmi rýchlo a jednoducho naplánovať zmeny celému tímu
   

• Time Management (TMA) slúži na splnenie českej a slovenskej legislatívy (prepočet dovolenky podľa naplánovaných zmien, automatické plnenie dochádzky, fond pracovnej doby a hromadné zadávanie dovolenky)
   

• Bezpapierové HR (paperless HR) rozširuje modul Employee Central a Powerflow, ktorý zaisťuje elektronický podpis dokumentov generovaných automaticky na základe zmien u zamestnanca v Employee Central

Okrem vyššie zmienených rozšírení máme aj vlastné Rapid Deployment Solution (slovensky: rýchlo nasaditeľné riešenie), ktoré je možné nasadiť počas 6-8 týždňov. Náš predpripravený implementačný balíček sa volá TIS. Je oficiálne označený ako SAP-Qualified Partner-Package na stránkach SAP.

Školíme, ponúkame prieskumy, reporting... 

Aby sme sa nedržali zažitých klišé, ponúkame vám aj úplne iné záležitosti než implementáciu a rozvoj nasadeného riešenia. Dlho sme premýšľali, čo by vám mohlo dodať tú správnu pridanú hodnotu, a po mnohých konzultáciách so zákazníkmi sme ich niekoľko našli. Posúďte sami:
 

1. Ponúkame školenie administrátorov SuccessFactors (ale aj koncových užívateľov), aby pochopili, o čom riešenie SuccessFactors je a čo všetko môžu sami ovplyvniť. Až prekvapivo veľa zvládnu administrátori sami a na to ostatné máte nás.
    

2. V spolupráci s rôznymi personálnymi oddeleniami sme dali dohromady niekoľko otázok a vo výsledku celé riešenie prieskumu spokojnosti zamestnancov. Máme pripravenú šablónu v slovenskom a anglickom jazyku a k tomu samozrejme aj reporting, aby ste mohli výsledné dáta jednoducho spracovať a použiť
    

3. Máme odborné znalosti pre Advanced (Online Report Designer) a Premium reporting (PPTC Ad Hoc Reporting). Ponúkame graficky atraktívne reporty a profily zamestnancov využiteľné aj pre ďalšie oblasti.
    

Máte záujem o niečo úplne iné v HR oblasti? Spýtajte sa nás! Už nám nie je 20, prešli sme v živote veľa rôznych etáp a nabrali skúsenosti z rôznych projektov, prostredí, odvetví, krajín. Školíme, ponúkame prieskumy, reporting.

​

​

​